Lignende stillinger
Etterretningstjenesten – Viten om verden for vern av Norge
Etterretningstjenestens oppdrag er å samle inn informasjon og varsle om forhold i utlandet som kan true Norge og norske interesser. Vi søker nå etter fagleder plan og utvikling i eiendomsseksjonen.
Som fagleder plan og utvikling vil du lede arbeidet med planlegging av E-tjenestens eiendom, bygg og anlegg (EBA)-utvikling på kort og lang sikt. Du vil bli en del av et spennende miljø kjennetegnet av gode kolleger med sterkt engasjement for fagfeltet.
Vi er avhengige av mangfold i perspektiver og erfaringer for å løse våre oppdrag. Derfor ønsker vi å rekruttere medarbeidere fra ulike bakgrunner, med ulike livserfaringer til å jobbe hos oss.
Stillingens hovedoppgave er å bidra til helhetlig utøvelse og utvikling av eiendomsfaget og eiendomsutvikling i E-tjenesten, herunder bistå aktivt med videreutvikling av strategi, planarbeid og utredninger innenfor eiendomsfeltet. Du vil blant annet få følgende arbeidsoppgaver:
Stillingen har følgende krav som må innfris for å bli vurdert som aktuell søker:
I tillegg er det ønskelig om du har:
Særskilte krav til stilling i Etterretningstjenesten:
Søkere må tilfredsstille kravene til høyeste sikkerhetsklarering.
For ansettelse i Etterretningstjenesten kan man ikke ha annet enn norsk statsborgerskap ved ansettelsestidspunktet.
Stillingen er underlagt beordringsplikt, jf. forsvarsloven og forsvarstilsatteforskriften, som innebærer at du kan beordres til internasjonale operasjoner. Dette skjer normalt på grunnlag av villighet. Beordringsplikt medfører krav til medisinsk og fysisk skikkethet og grunnleggende engelskkunnskaper. Dersom du ikke oppfyller kravene har du mulighet til å søke dispensasjon.
Personlig egnethet for en stilling i Etterretningstjenesten vil bli ilagt stor vekt.
For stillingen som fagleder plan og utvikling kreves i tillegg følgende egenskaper:
Hos oss får du en spennende og samfunnsviktig jobb hvor du vil kunne utgjøre en forskjell.
Etterretningstjenesten er opptatt av å øke kompetansen hos de ansatte, og det vil satses både på deg som person og din faginteresse.
Våre ansatte har fleksitid, mulighet for trening i arbeidstiden, samt gunstige lån- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse.
Du vil få en årslønn innenfor spennet kr 732 300 - 919 200 [Lønnstrinn: 73 - 82] i stillingen som seniorrådgiver (kode: 1364) iht. gjeldende Hovedtariffavtale. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Endelig lønnsplassering og stillingskode avhenger av kvalifikasjoner.