ASTAFJORDLEGEN SØKER NYE FASTLEGER til vårt spennende samarbeid

I avdeling Lavangen, Astafjordlegen, skal en av våre flotte fastleger fortsette sin spesialisering. Det vil si at vi trenger en ny fastlege kollega til vårt interkommunale legekontorsamarbeid. Legekontorsamarbeid består av Ibestad, Dyrøy, Lavangen og Salangen kommune, der Salangen Kommune er vertskommune. 

Astafjordlegen har legekontor i alle fire kommunene, med en felles administrativ ledelse. Alle legekontorene har kjente medarbeidere, LIS 1 lege og fastleger. 

Interkommunal overlege har kontor i Salangen kommune og assisterende interkommunal overlege har kontor i Lavangen.

Det er lav terskel for samhandling og ressursene flyttes i mellom ved behov. Dette bidrar også til større faglig utvikling

 

VI HAR LEDIGE FASTLEGE-HJEMMEL i DYRØY KOMMUNE

- Stillingsstørrelse og arbeidstidsordning avtales med enhetsleder 

Hva har vi å tilby i Astafjordlegen?

• Fastlegene velger selv om de vil være kommunalt ansatt, eller inngå individuell fastlegeavtale som selvstendig næringsdrivende med 8.2 avtale eller 0. avtale. Vi forholder oss til lov og avtaleverk ved avtaleinngåelse. Hovedmodell i Astafjordlegen er fast ansettelse 
• 37,5 timers uke ved 100 % fast ansettelse, arbeidstid og tilstedeværelsesplikt i henhold til ASA 4310 ved avtale om selvstendig næringsdrivende.
• Tilrettelagt turnus 
• Godt og bredt kollegialt miljø, med kollegial fraværsstøtte i henhold til avtaleverk
• Jevnlig internundervisning i Astafjordlegen, på teams eller samlet fysisk
• Kommunen stiller EPJ system, felles telefonsystem i alle fire kontor, medisinsk teknisk utstyr og hjelpepersonell
• Meget gode vilkår for spesialistutdanning
• Tilbud om ALIS avtale, og tilgang til ALIS portalen
• Hjelp til å skaffe bolig og barnehageplass
• Dekning av flytteutgifter i henhold til gjeldende reglement ved fast ansettelse
• God pensjonsordning for kommunalt ansatte
• Lavangen er en del av sentralitets sone 6. Dette gir mulighet for sletting av studielån med kr 25.000,- pr. år etter gjeldende nasjonale retningslinjer. Se mer informasjon: Regjeringen.no: Ny ordning for sletting av studielån.

Arbeidsoppgaver

Fastlegene har ansvar for:

• utredning, diagnostikk, behandling og oppfølging av sine listepasienter, samt å koordinere helsetilbudet til pasientene opp mot andre tjenester i primær- og spesialisthelsetjenesten.
• er koordinatorer av medisinske opplysninger om pasienten, som andre aktører er avhengig av for å utføre sin jobb. Dette innenfor taushetspliktens rammer.
• utfører medisinsk veiledning, ved å bistå pasienten med å finne gode løsninger i samarbeid med aktører som arbeidsgiver, NAV, bedriftshelsetjenesten m.m.
  
• gjennom avtalen med kommunen plikter fastlegene å bidra med et antall timer arbeid på andre allmennmedisinske tjenester i kommunen, som helsestasjon og  sykehjem
• fastlegene har i tillegg legevakt i interkommunal legevakt, noe som kommer i tillegg til en full arbeidsuke. Driftes i Bardu med erfarent helsepersonell

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege
• Ønskelig med spesialisering eller påbegynt ALIS forløp
• Godkjent turnus/ LIS 1 med rett til refusjon fra HELFO
• Beherske norsk muntlig og skriftlig
• Må ha førerkort klasse B. Kjøring mellom kontor må påberegnes
• Høy faglig kompetanse
• Lagt vekt på personlige egenskaper, derav kommunikasjons,- og samarbeidsevner med både pasienter, kollegaer, hjelpepersonell og andre i organisasjonen. 

Krav om politiattest i tråd med Helsepersonell lov og helse,- og omsorgstjenestelov

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er selvgående, men som også samarbeider

Vi søker deg som er  løsningsorientert.

Vi søker deg som enkeltdager forflytter deg til annet legekontor ved behov

Vi søker deg som deler din teoretiske og erfaringsbaserte kompetanse

Vi søker deg som er kjent med dine forpliktelser som lege

Kort konkludert: Vi ønsker en lagspiller inn i vårt samarbeid, kanskje er det akkurat deg? 

 

Vi tilbyr

• Et dyktig selvgående medarbeiderskap
• LIS 1 i alle fire legekontor
• Et fagfelleskap skreddersydd for LIS 1, ALIS, fastleger og medarbeidere med ulik kompetanse
• Veiledning dersom du er i spesialisering forløp (ALIS) satt i system
• Alternative arbeidstidsordninger i avtale med samtidig ivaretagelse av fagfelleskap i hvert legekontor
• Hjemmekontor løsning etter avtale (ulik avtale etter stillingsprosent og arbeidstidsordning)
• Fastlegelister i 100 % stilling på 600-700 listepasienter.
• Gode lønnsbetingelser, både i form av fastlønn og tillegg
• Deltagelse i allmenlegeutvalg i Astafjordlegen

 

Annen informasjon

Send søknad og CV ved å klikke på knappen merket "Søk stilling" på denne siden.
Det er søker sitt ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innen fristen, som for eksempel attester og vitnemål. Dersom vitnemål, karakterutskrifter eller annen dokumentasjon ikke er på et skandinavisk språk eller engelsk, må søker selv laste opp attesterte oversettinger.
Ikke send søknad på e-post til enkeltpersoner i kommunen.

Vi gjør oppmerksom på at i følge offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om unntakelse fra oppføring på søkerliste. Søkeren vil alltid bli varsla på forhånd dersom søknaden blir offentligjort.

Kontaktinformasjon

Alvilde Strømsmo, Enhetsleder Astafjordlegen, 920 65 113

Arbeidssted

Nessveien
9357 Tennevoll

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Salangen kommune

Referansenr.: 4991207268
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 16.07.2025