Liker du å jobbe med mestring, og bidra til at mennesker gjenvinner funksjon?

Rehabiliteringsavdelingen har ledig 100% vikariat som sykepleier med mulighet for fast ansettelse.

Stillingen er ledig fra 1.juni og i utgangspunktet 1 års varighet.

Rehabiliteringsavdelingen er kommunens døgnrehabiliteringstilbud. Ved avdelingen jobber det i dag sykepleiere, helsefagarbeidere, ergoterapeuter, fysioterapeuter, logoped, lege og kjøkkenassistent. 

Hos oss får du jobbe med mennesker som trenger rehabilitering etter å ha mistet eller fått svekket funksjonsevne som følge av sykdom eller skade. Du vil møte ulike, spennende og komplekse utfordringer. 

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

Kvalifikasjoner:

• Erfaring fra eller interesse for rehabilitering 
• God skriftlig og muntlig formidlingsevne 
• Gode samarbeidsevner 
• Gode observasjonsevner 
• Gode relasjonelle egenskaper 

Personlige egenskaper:

• Nysgjerrig 
• Motivert til å jobbe med endring 
• Strukturert og målrettet 
• Fleksibel og løsningsorientert 
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• Medisinsk oppfølging i form av prosedyrer, medisinadministrering, legevisitt mm.
• Tverrfaglig samarbeid 
• Teamarbeid 
• Ansvarsvakt

Vi kan tilby deg

• Et arbeidsmiljø hvor du kan vokse og utvikle deg, der du får brukt dine medisinske og relasjonelle ferdigheter.
• Lønn etter gjeldene tariffavtale
• 2-delt turnus 
• Arbeid hver 3. helg
• Personlig utvikling
• Vi er opptatt å gjøre nyansatte trygge i sin rolle, dele kunnskap og gjøre hverandre gode.

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju .

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og  Helsepersonelloven § 20 a.  (skal ikke vedlegges søknaden).

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.