Vesterålen prosti er et naturskjønt prosti og består av soknene Bø og Malnes, Lødingen, Andøy, Hadsel, Sortland og Øksnes. I prostiet er det 10 prestestillinger og prostesetet er lagt til Sortland. Det er gode samarbeidsforhold i prostiet og prosten kaller jevnlig inn til seminarer og prestemøter. Prostiet har også flere fellestiltak hvor de ulike fellesråd har inngått samarbeidsavtaler blant annet innen trosopplæringstiltak for barn og konfirmanter.
 
Prosten i Vesterålen har som et av sine viktigste mål, at Vesterålen skal være et godt og givende sted å tjenestegjøre, der vi er løsningsorienterte, står sammen og ikke minst er aktuelle i vår tjeneste for folket.
 
Sortland er prostesete for Vesterålen. De kirkelige kontorer er felles for en stab bestående
av prost, sokneprest, kapellan, prostiprest, prostesekretær, kirkeverge, to organister, menighetspedagog, trosopplærer, kirketjenere og kontormedarbeidere.
 
Sortland er en kommune med vel 10 000 innbyggere er et handels og administrasjonssentrum sentralt plassert i Vesterålen. Næringslivet i kommunen er variert med mange små og mellomstore bedrifter. Fiskeri og oppdrett, landbruk og servicenæringer er viktige for lokalsamfunnet. Mange i kommunen har sitt arbeide på sykehuset på Stokmarknes, ca. 25 km fra Sortland.
 
Sortland har et aktivt og mangfoldig kulturtilbud. Gode fritids og idrettstilbud, samt flere skoler opp til og med videregående. Sortland ligger tett inn på naturen og åpner for alle gode muligheter for et aktivt friluftsliv.
 
I soknet er det tre kirker og størstedelen av aktiviteten skjer i Sortland kirke, en langkirke fra 1901 med ca. 700 sitteplasser. Organistene arbeider godt inn mot det lokale musikkmiljøet og kirken er en viktig del av lokalsamfunnet.
 
Sortland menighet har et godt samarbeid med skoler og barnehager og øvrige kommunale
institusjoner. Folkekirka står sterkt i Vesterålen. Opplegget for trosopplæring er hele tiden under utvikling og menigheten har barnekor ledet av vår kantor.
 
 
Som sokneprest i Sortland menighet, blir du del av et godt kollegafellesskap 

Arbeidsoppgaver

• Lede prestetjenesten i soknet
• Menighetsutvikling. Tilby flere mennesker tilhørighet til fellesskap i kirken
• Gudstjenester, institusjonsandakter og kirkelige handlinger
• Motivere og inspirere ansatte og frivillige, og lede det faglige arbeidet i staben
• Fokus på barn og ungdom i gudstjenestelivet. Noe konfirmantarbeid (ledet av menighetspedagog)
• Sete i menighetsrådet og iverksette vedtatt tiltak og fokusområder
• Delta i beredskapsordning i Vesterålen prosti
• Delta i arbeidsveiledning (ABV)

Kvalifikasjoner

Cand.theol. med praktikum eller tilsvarende/master i teologi og praktikum
Annen utdanning godkjent av kirkerådet

God skriftlig og muntlig formidlingsevne i norsk språk

 

Personlige egenskaper

• Engasjert og uredd med hjerte for folkekirken
• Evne og vilje til nytenkning og møte folk sitt behov der folk er, samtidig som man har et solid blikk på kirkens ritualer og tradisjoner
• Lederegenskaper
• Strukturert, strategisk, samlende og løsningsorientert
• Trygg og reflektert i rollen som både liturg og teolog. Gode kommunikasjonsevner
• Lagspiller
• Fokus på kirken som samfunnsaktør
  
  Personlig egnethet vil bli vektlagt.

 

Vi tilbyr

• Et godt stabsfellesskap med gode ressurser
• Stillingen blir lønnet i lønnsgruppe 1555 Sokneprest etter hovedtariffavtalen i KA.
• Skyss- og telefongodtgjørelse etter gjeldende satser
• Pensjonsinnskudd i KLP
• Vi kan være behjelpelig med å finne bolig
• Livsfaseorientert personalpolitikk
  

 

Annet:
For å bli tilsatt må en ha sertifikat og kunne disponere egen bil.
Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.m. Prosesser som kan influere på tjenestens gjøremål og tjenestested kan forekomme.
Alle søkere må søke elektronisk. Ta kontakt med HR-avdelingen på bispedømmekontoret ved behov for bistand.

Den som blir tilsatt vil bli bedt om å fremvise politiattest (barne- og omsorgsattest)

Sør-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.

 

Kontaktinformasjon

Fredrik Øverland, Prost i Vesterålen prosti, +47 458 46 465, [email protected]
Trine Nordvik Løkås, HR-sjef, +47 992 33 246, [email protected]

Arbeidssted

Gårdsalléen 2A
8400 Sortland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sør-Hålogaland bispedømme

Referansenr.: 4971126826
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.07.2025