Lignende stillinger
Seksjon for prosjekt arbeider med anskaffelse, planlegging og gjennomføring av universitetets bygge- og investeringsprosjekter. Dette inkluderer prosjektledelse for både verdibevaring og brukerinitierte byggeprosjekter. Nå søker vi etter en kollega til vårt dedikerte prosjektledermiljø.
Våre prosjekter omfatter alt fra mindre oppgraderinger og vedlikeholdsprosjekter med høy teknisk kompleksitet, til svært omfattende prosjekter med stor interesse både fra fagmiljøene og fra samfunnet generelt.
Vår prosjektportefølje inkluderer alt fra rehabilitering av fontener, etablering av nye laboratorier og undervisningsarealer, til store fasadeprosjekter og oppgradering/rehabilitering av museer.
Enten du trives i de tekniske detaljene, eller foretrekker å se de større linjene i prosjektet så har vi trolig oppgaver som kan passe deg.
Uavhengig av din bakgrunn mener vi den ideelle kandidaten har noe erfaring fra prosjektledelse, men vil gjerne høre fra deg selv om denne erfaringen ikke er lang. Det som er viktig er at du klarer og liker å håndtere komplekse prosjekter i et stort miljø med mange interessenter.
For denne stillingen må du ha
For denne stillingen bør du ha
Vi søker deg som er ryddig, har gode kommunikasjonsevner og er punktlig, strukturert og samarbeidsorientert. Det er videre viktig for oss at du er proaktiv, selvstendig i din jobbutførelse og har høy gjennomføringsevne.
Evne til tverrfaglig samarbeid er helt sentralt i stillingen og det er derfor viktig at du har en konstruktiv måte å samarbeide på. Arbeidsoppgavene er varierte, krever fleksibilitet og evne til å variere mellom høy gjennomføringsevne og saksbehandling.
Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.
Lønn i stilling som prosjektleder, innplassert i SKO 1087 Overingeniør/1434 Rådgiver, alternativt SKO 1181 Senioringeniør/1364 Seniorrådgiver i lønnsspenn kr fra 760 000 - 820 000 alternativt 800 000 – 870 000, avhengig av kompetanse og erfaring. Fra lønnen trekkes 2 prosent i lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.
For å tilsettes seniorstilling kreves utdanning på masternivå og minst fem års relevant erfaring.
Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.
Vi håper at du søker på stillingen hos oss.
Søknaden skal inneholde:
Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge, klikk “Søk stillingen”.
Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no. Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. All dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Aktuelle søkerne vil bli invitert til intervju.
Søkerlister kan bli offentliggjort iht. Offentleglova § 25 andre ledd. Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt stå på den offentlige søkerlisten. Det er mulig å be om å bli unntatt denne listen. Du må begrunne hvorfor du ønsker unntak fra offentliggjøring og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det vil du høre fra oss.