Jobbe.ai har byttet navn til Lønna! 🎉

Lignende stillinger

Stillingsannonsen er inaktiv

Barnehagestyrer 20%

Bergerkollektivet Barnehage

Bergersletta 125, 1459 NESODDEN
Engasjement
Privat
Deltid
Søk nå
Maksimer intervjusjansen din
✨ Generer jobbsøknad

Bergerkollektivet barnehage er en liten enavdelings barnehage for opptil 24 barn i alderen 1-6 år. Vi holder til i fantastiske omgivelser ved Berger stadion på Nesodden. Nå søker vi etter vår nye styrer. Stillingen er i første omgang 20% ut juni 2025, med mulighet for utvidelse til 40%-stilling og mulighet for forlengelse.

Arbeidsoppgaver:

● Ha det overordnede ansvaret for drift og utvikling av barnehagen i henhold til overordnede nasjonale og lokale føringer i tett samarbeid med eierstyret.

● Drifte barnehagen i tråd med våre økonomiske rammer.

● Ansvar for budsjett og økonomiske resultater i tett samarbeid med eierstyret.

● Administrativt ansvarlig.

● Legge til rette for godt samarbeid med barnas foresatte og eksterne samarbeidspartnere.

Ønskede kvalifikasjoner:

Vi søker etter deg som

● Er utdannet barnehagelærer eller har annen relevant høgskoleutdanning (jf. Lov om Barnehager §18).

● Utdanning fra land utenfor EU/EØS krever godkjenning fra NOKUT/Utdanningsdirektoratet. Bestått norskprøve B2

● Videreutdanning innen ledelse er en fordel.

● Erfaring med økonomistyring er en fordel.

● Har erfaring fra jobb i barnehage på ledernivå.

Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse.

Personlige egenskaper

● Har gode samarbeidsevner.

● Er målrettet, systematisk og selvstendig.

● Er handlekraftig og får ting gjort.

● Er løsningsorientert og ser muligheter fremfor begrensninger.

● Har god økonomisk forståelse.

● Tåler et høyt arbeidstempo.

● Har et stort engasjement for barnehagefeltet.

Vi tilbyr:

● 20% stilling frem til sommeren med mulighet for utvidelse opp til 40% og mulighet for forlengelse.

● Lønn og pensjon i henhold til PBL-tariff.

● Godt arbeidsmiljø.

● Engasjert, stabilt og kompetent personale.

● Mulighet for å påvirke barnehagens kvalitet og innhold.

● Tett samarbeid med et velfungerende eierstyre med foreldre og ansatte som er oppriktig engasjerte i barnehagen.

● God ferieavtale.

Søknad med CV og referanser sendes til [email protected]