Om stillingen

Bastøy fengsel har ledig fast stilling som sosialfaglig rådgiver. Stillingen vil være en del av et team som jobber med saksbehandling og andre oppgaver knyttet til straffegjennomføring og tilbakeføring. Saksbehandlingsteamet jobber i tverrfaglig samarbeid med den innsatte og hans kontaktbetjent, øvrige ansatte og faggrupper som utøver sitt virke i fengselet, andre enheter i kriminalomsorgen og våre forvaltningssamarbeidspartnere. 

En rådgiver skal beherske selvstendig saksbehandling, rådgivning, analyse og utvikling innenfor et gitt fagområde. Rådgiver skal ha evne til å sette seg raskt inn i problemstillinger, utarbeide analyser, formidle analyser, målsetninger og resultater på en god måte.

Arbeidsoppgaver

• Følge opp og koordinere arbeidet rundt enkeltinnsatte i samarbeid med kontaktbetjent og andre ressurser i fengselet
• Samarbeid med den innsatte, kontaktbetjent, innleide tjenester og andre faggrupper i fengselet i forbindelse med opprettelse og gjennomføring av progresjonsplan
• Ha ansvar for og videreutvikle kompetanse på tilbakeføringsarbeidet blant kontaktbetjenter og øvrige ansatte i fengselet etter sentrale og lokale føringer
• Gi relevante råd og veiledning på det sosialfaglige området, herunder motivasjonssamtaler, kartlegging og planarbeid
• Deltakelse i tverrfaglig møte, samarbeidsmøte og møte med saksbehandlerteam, gjennom innstilling og rådgivning

• Selvstendig behandling av saker innen eget fagområde, og i dialog med forvaltningssamarbeidspartnere og andre enheter i kriminalomsorgen

  Den som ansettes må påregne endringer i arbeids- og ansvarsområde

Utdanning og erfaring

Du må ha

• Relevant høgskole- eller universitetsutdanning på minimum bachelornivå innen sosialfaglig område. I spesielle tilfeller kan særlig lang og relevant erfaring oppveie krav til utdanning
• Relevant erfaring innen eget fagfelt
• Beherske selvstendig saksbehandling, rådgivning, analyse og utvikling innenfor eget fagområde
• Vise initiativ, planlegge, organisere og dele kunnskap
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Personlig egenskaper i tråd med etatens verdier

Det er ønskelig at du har

• Erfaring med å jobbe med mennesker i utfordrende livssituasjoner
• Kjennskap til Kriminalomsorgen og etatens samarbeidspartnere
• Erfaring med å arbeide med personer med rusutfordringer
• Erfaring med å arbeide med ungdom
• Erfaring fra saksbehandling i offentlig forvaltning 

Personlige egenskaper

• Ser muligheter fremfor begrensninger og er saks- og løsningsorientert
• God til å lytte og kommunisere med alle du møter
• Er initiativrik, løsningsorientert og strukturert medarbeider
• Fungerer godt i grupper der du skal samarbeide mot felles mål
• Evne til å planlegge og beslutte innenfor de føringer og rammer som til enhver tid er gitt
• Har interesse for rehabiliterings- og relasjonsarbeid
• Du er tålmodig, ansvarsfull og fleksibel, samt har evnen til å motivere mennesker i vanskelige livssituasjoner
• Evne til å jobbe etter planer, også i situasjoner hvor enkleste løsningen kan være å gå utenom den
• Evne til å regulere egne følelser, samtidig som du er modig og uredd i møte med folk i vanskelige livssituasjoner
• Ser at ditt bidrag til arbeidsmiljøet betyr en god arbeidsplass for deg og dine kollegaer
• Personlig egenskaper i tråd med kriminalomsorgens verdisyn og yrkesetiske retningslinjer, og sikkerhetstenkning

Vi tilbyr

• Meningsfulle og spennende oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
• Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Fleksitidsordning og trening i arbeidstiden
• Stillingen som 1434 rådgiver lønnes fra 548 600 – 745 000, tilsvarende ltr. 56 – 74, avhengig av ansiennitet og kvalifikasjoner.
• Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse
• Godt og fremtidsrettet arbeidsmiljø i landlige omgivelser
• Hyggelige og ivaretagende kollegaer

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.  

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsleder Bjørn Robert Orten Groven tlf. 413 16 916 eller fengselsførstebetjent Siv Anthonisen tlf. 476 99 152. 

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.