Om stillingen

Departementet er faglig sekretariat for politisk ledelse med ansvar for utforming og gjennomføring av regjeringens politikk. Departementsråden er den øverste administrative lederen og statsrådens nærmeste rådgiver. Departementsråden leder og samordner det administrative og faglige arbeidet på vegne av statsråden. Departementsråden må kunne lede langsiktig utviklingsarbeid parallelt med håndtering av løpende og presserende saker.

Ved valg av ny departementsråd blir det lagt vekt på

• meget god rolleforståelse og meget gode lederegenskaper 
• evne til strategisk og kreativ nytenkning, stor gjennomføringskraft og erfaring fra å lede utviklings- og forbedringsarbeid
• god innsikt i sektoren, god forståelse for politiske prosesser og god kjennskap til arbeid i sentralforvaltningen
• ledererfaring på høyt nivå og bred samfunnsmessig orientering
• evne til samarbeid og til å finne løsninger både innenfor eget område og på tvers av sektorer
• interesse for og evne til å håndtere bredden i departementets ansvarsområder og erfaring med virksomhetsstyring i offentlig eller privat sektor
• evne til å sørge for langsiktig og kunnskapsbasert utvikling 
• evne til å bygge fellesskap, motivere og videreutvikle organisasjon og medarbeidere 
• utdanning på masternivå
• god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne på norsk og engelsk 

Den som skal ansettes må kunne sikkerhetsklareres for STRENGT HEMMELIG. Stillingen er et embete, og det kreves derfor norsk statsborgerskap.

Lønn etter avtale i statens lederlønnssystem. 

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

Staten som arbeidsgiver ønsker å utnytte bredden i befolkningens kompetanse og gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn og kulturell bakgrunn. Arbeidsforholdene vil bli lagt til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. 

Offentlig søkerliste kontakt

Interesserte kan før søknadsfristen ta konfidensiell og uforpliktende kontakt med Liv S. Bøe i DSS, tlf. 911 08 263/e-post [email protected]. 

Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste med bl.a. navn på søkerne. Dersom du ber om å bli unntatt fra denne listen, må du begrunne det når du søker stillingen. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om å unntas fra listen. Blir det aktuelt, vil vi ta kontakt før offentliggjøring.